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[判断题]

施工单位应当建立、健全教育培训制度;未经教育培训或者考核不合格的人员,不得上岗作业。()

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更多“施工单位应当建立、健全教育培训制度;未经教育培训或者考核不合格的人员,不得上岗作业。()”相关的问题

第1题

下列哪项不属于施工单位应建立的安全生产管理制度()。

A.意外伤害保险管理制度

B.安全生产考核奖惩制度

C.用工管理、安全生产教育培训制度

D.安全设施“三同时”管理制度

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第2题

施工企业应当建立健全()制度,加强对职工安全生产的教育培训;未经安全生产教育培训的人员,不得上岗作业。

A.安全生产教育培训

B.安全技能学习激励

C.劳保用品和学习资料统一配发

D.岗位责任

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第3题

《建设工程安全生产管理条例》规定,施工单位应当建立健全安全生产责任制度和安全生产教育培训制度,施工单位的()依法对本单位的安全生产工作全面负责。

A.主要负责人

B.安全生产负责人

C.总工程师

D.法人代表

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第4题

单位内部治安保卫部门应当建立()制度。A.治安防范教育培训B.科研成果管理C.领导干部选拔D.产品生

单位内部治安保卫部门应当建立()制度。

A.治安防范教育培训

B.科研成果管理

C.领导干部选拔

D.产品生产与管理

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第5题

企业取得安全生产许可证,应当具备的安全生产条件包括()。

A.今建立.健全安全生产责任制,制定完备的安全生产规章制度和操作规程

B.主要负责人和安全生产管理人员经考核合格

C.安全投入符合安全生产要求

D.设置安全生产管理机构,配备专职安全生产管理人员

E.从业人员员经安全生产教育和培训合格

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第6题

依据《中华人民共和国劳动法》,用人单位必须建立、健全___,严格执行国家劳动安全卫生规程和标准,对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

A.劳动安全卫生制度

B.安全保障制度

C.职业卫生制度

D.劳动保护制度

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第7题

健全有利于更充分更高质量就业的促进机制有()。

A.坚持就业是民生之本,实施就业优先政策,创造更多就业岗位

B.健全公共就业服务和终身职业技能培训制度,完善重点群体就业支持体系

C.建立促进创业带动就业、多渠道灵活就业机制

D.坚决防止和纠正就业歧视,营造公平就业制度环境

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第8题

生产经营单位的从业人员应当接受安全生产知识教育培训,未经安全生产教育培训合格的从业人员,
应在相关人员监督下上岗作业。()

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第9题

施工单位应建立以项目经理为()的绿色施工管理体系,制定绿色施工管理制度,负责绿色施工的组织实施,进行绿色施工教育培训,定期开展自检、联检和评价工作。

A.责任人

B.第一责任人

C.负责人

D.总责任人

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第10题

《交通运输部关于推进公路水路行业安全生产领域改革发展的实施意见》中关于加强安全基础保障能力建设的举措包括()。

A.发挥市场机制推动作用

B.建立安全科技支撑体系

C.加强隐患排查治理

D.健全安全培训教育体系

E.推进安全与应急基础设施和装备建设

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第11题

生产经营单位应当依法对本单位从业人员、被派遣劳动者和实习学生进行安全生产教育和培训,并保证培训质量。未经安全生产教育和培训合格的从业人员,可上岗作业。()
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