下列属于职工薪酬的内容有（）

A.工资

B.住房公积金

C.社会保险费

D.辞退福利

E.差旅费

A.离职后福利

B.医疗保险费

C.长期残疾福利

D.辞退福利

A.工会经费

B.职工养老保险费

C.职工住房公积金

D.辞退职工经济补偿

A.非货币性福利

B.职工教育经费

C.职工奖金

D.养老保险

非货币性福利

社会保险费和辞退福利

职工工资、福利费

工会经费和职工教育经费

A.因解除劳动关系而应给予职工的现金补偿

B.向职工提供的异地安家费

C.应提供给已故职工遗属的福利

D.应支付给临时员B工的短期薪酬

A.职工福利费为非货币性福利的，应当按照公允价值计量

B.企业应当将辞退福利分类为设定提存计划和设定受益计划

C.短期薪酬是指企业在职工提供相关服务的年度开始12个月内需要全部支付的职工薪酬

D.在职工提供服务从而増加了其未来享有的带薪缺勤权利时，企业应确认与累积带薪缺勤
相关的职工薪酬

A.应付非货币性福利

B.应付职工薪酬

C.辞退福利

D.应付货币性福利

A.正式任命并聘请的独立董事津贴

B.以订立劳动合同的全职职工的奖金

C.以订立劳动合同的临时职工的工资

D.向住房公积金管理机构缴存的住房公积金

A.短期薪酬

B.辞退福利

C.离任后福利

D.其他长期职工福利