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题目内容
（请给出正确答案）
A.该理论认为行为的变化是一个连续、动态、漫长而复杂的过程
B.该理论将行为转变分为无意识、有意识、准备、行动及维持共5个阶段
C.有意识阶段的特点是已意识到问题的存在，考虑要改变，但犹豫不决
D.准备阶段的特点是形成信念，作出行为转变的承诺，计划采取行动
E.行动阶段的特点是已取得行为转变的成果，行为相对巩固
答案
更多“关于行为转变阶段模式的描述，其中哪项是错误的()。”相关的问题
第3题
A.充分挖掘社会资金潜力
B.拓展重大项目资金来源
C.要拓宽投资项目资金来源
D.发挥企业的创新能力
第5题
A.严格规章制度。
B.管理者授予各级下属更大的权利。
C.大量使用计算机。
D.提高管理者的管理能力。
第6题
A.BIM对施工图进行了反复多次地校对、纠正，起到了辅助设计的作用
B.很多大型项目因其异形构造，在设计某些专业、阶段必须应用进行解决
C.一般而言，该模式的团队基本上没有直接效益
D.设计全过程直接利用BIM软件
E.工作人员是设计院各专业设计师
第7题
A.做好国务院取消和下放行政审批事项的承接工作
B.转给市场和社会的，任何一级政府不得截留
C.原则上实行属地管理，由市县政府负责
D.加强事中事后监管
第10题
A.在结初期强调个案工作者应采用表里一致的沟通方式和家庭成员互动沟通
B.转变期的过程包括觉醒、接受和经验
C.在巩固期可以采用赋予旧经验以新的解释
D.萨提亚所建立的最完整、全面的治疗工具是沟通游戏
E.自我环是个案工作者利用喜剧形式帮助案主认识和整合自我的不同部分
