按照方格理论领导者之重视任务效果而不重视下属的发展和士气，属于团队型领导风格。（)

A.推销员既不关心顾客的需要，也不关心销售

B.推销员只关心与顾客的关系，不重视公司的销售目标

C.推销员十分关注自己的推销业绩，忽视或完全不关注顾客的需要

D.推销员既比较重视销售效果，也比较关注顾客

A.无效的管理

B.任务管理

C.俱乐部型管理

D.团队型管理

A.只愿付出最小的努力完成工作

B.领导者只愿维持一般的绩效水平

C.领导者只重视任务完成情况，不关心下属

D.领导者只重视支持和关心下属而不关心工作效率

A.高层不重视

B.前景迷茫

C.抵触厂家任务

D.与销售脱节

E.活动效果不佳

A.虚弱型领导

B.中间型领导

C.任务型领导

D.团队管理型领导

A.前道德阶段

B.他律道德阶段

C.自律道德阶段

D.榜样示范阶段

A.制订了上焦如雾，升而逐之兼以解毒，中焦如枢，疏而逐之兼以解毒，下焦如读，决而逐之兼以解毒的三焦治疗原则

B.重视卫气营血辨证同时又补出了三焦辨证

C.总结整理出一整套有实用价值的温病治疗方剂

D.精心研究叶天士理论和经验，进行了有效的医疗实践

E.使温病学系统化，编著了《温病条辨》

A.逆转理论

B.成就动机理论

C.驱力理论

D.自我效能理论

A.做好工作，拿出政绩

B.重视工作，不搞关系

C.创造条件，抓住机遇

D.注意和防止错误倾向