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[多选题]

晋能控股集团庆“七一”暨党建工作推进会指出,要深入贯彻落实“人才兴企”战略。各级党组织和领导干部要通过创新机制、改善环境、提供服务,为有志成才的人提供更多发展机遇和更大发展空间,努力做到()、()

A.用事业留人

B.用待遇留人

C.用感情留人

D.用环境留人

答案

BCD

更多“晋能控股集团庆“七一”暨党建工作推进会指出,要深入贯彻落实“人才兴企”战略。各级党组织和领导干部要通过创新机制、改善环境、提供服务,为有志成才的人提供更多发展机遇和更大发展空间,努力做到()、()”相关的问题

第1题

晋能控股集团庆“七一”暨党建工作推进会指出,各级党组织要压实()责任,科学划定党建工作责任,确保党的工作有人抓、问题有人管、责任有人担

A.监督

B.主体

C.领导

D.指导

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第2题

晋能控股集团庆“七一”暨党建工作推进会指出,()不是小事小节,而是一名领导干部政治品格的体现

A.讲统一

B.讲配合

C.讲协作

D.讲团结

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第3题

1月8日,晋能控股集团2021年度安全生产工作视频会上要求,要严格落实安全工作()条,全力以赴确保安全生产无事故。

A.10

B.11

C.12

D.13

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第4题

《晋能控股集团有限公司员工奖惩办法(试行)》规定,无理取闹、打架斗殴、寻衅滋事等扰乱企业正常工作秩序的,情节较轻的,给予通报批评或者警告处分。()
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第5题

《晋能控股集团有限公司员工奖惩办法(试行)》规定,员工在工作期间违法犯罪的,经终审被判处有期徒刑(不含缓刑)以上刑罚的,可以与其解除劳动合同。()
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第6题

《晋能控股集团有限公司员工奖惩办法(试行)》规定,在岗干部员工工作期间饮酒,上班玩游戏、炒股等与工作无关违反工作纪律的,给予()处分。

A.通报批评

B.警告或记过

C.批评教育

D.记大过

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第7题

根据《晋能控股集团有限公司整合重组工作纪律规定》,牢固树立“一条心、一家人、一个目标()一个中心”的“五一个一”观念,切实增强思想认同、文化认同、制度认同。

A.一条工作主线

B.一条工作方针

C.一条工作思路

D.一条工作办法

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第8题

《晋能控股集团有限公司员工奖惩办法(试行)》规定,拒不执行组织任免、分配、调动、交流等决定,不按提拔作用条件、任职资格和工作程序选拔作用,或突击提拔、调整的,(),给予撤职直至解除劳动合同。

A.情节较轻的

B.情节较重的

C.情节严重的

D.涉嫌违法犯罪的

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第9题

晋能控股集团的企业创新理念是()创新理念架构。

A.“MUST”

B.“FAST”

C.“BUST”

D.“CUST”

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第10题

晋能控股集团总部正在制定《关于晋能控股集团支持装备制造集团发展的若干规定》,从()、()、()、()等方面,扶持装备产业做大做强。

A.产品销售

B.项目建设

C.资金支持

D.人才使用

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第11题

晋能控股集团要培育()的廉洁文化。

A.高度自律

B.廉洁自律

C.秉公办事

D.不徇私情

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