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企业安全文化构建的四个阶段是什么?分别具有什么样的特征?(最好结合杜邦中国区总经理方梅珠女士所讲的“井盖”的例子)

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更多“企业安全文化构建的四个阶段是什么?分别具有什么样的特征?(最好结合杜邦中国区总经理方梅珠女士所讲的“井盖”的例子)”相关的问题

第1题

安全文化发展的四个阶段包括:自然本能、严格监督、自主管理、团队管理。()
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第2题

识字课ABCD四个阶段中D阶段的内容体是什么()

A.追根溯源,溯源识字,了解汉字的不同意义与词语,句子表达/看图说话

B.字有乾坤,韵语识字,规律识字,词语、句子、表达,文本阅读

C."韵在诗外,韵语识字 生活识字、词句、表达,文本阅读,趣味语文

D.文化解码,韵语识字、词句、表达,文本阅读,文化百科

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第3题

全国安全生产专项整治三年行动分四个阶段:动员部署、排查整治、集中攻坚
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第4题

企业各级领导对安全工作的四个服从内容是什么?
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第5题

施工许可阶段主要包括四个重要环节,分别是:施工图审查、消防和人防设计审核、工程质量安全登记和()

A.建设工程规划许可证核发

B.用地规划许可证核发

C.施工许可证核发

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第6题

我国大多数企业的安全文化体系仍处于第二或第三阶段,即()或()阶段。

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第7题

在茶文化旅游开发当中,宜建由解渴功能上升到文化层次的高雅茶楼,木房茶屋等,典雅素朴,别具风韵。()
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第8题

企业安全文化处于严格监督阶段时安全生产工作的主要特点有()。

A.害怕/纪律

B.培训

C.管理层承诺

D.内在化

E.缺少管理层参与

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第9题

企业安全文化处于自主管理阶段时安全生产工作的主要特点有()。

A.内在化

B.帮助别人遵守

C.集体荣营

D.个人价值

E.个人得到承认

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第10题

实现结构化表达的四个步骤分别是()

A.设定目标

B.连接受众

C.构建内容

D.呈现内容

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第11题

企业对员工进行安全生产培训和教育的主要目的是什么?()

A.接受企业安全文化的理念

B.熟悉企业的安全生产制度和掌握安全生产的知识与技能

C.掌握生产技术知识和操作技能

D.学习新知识

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