请输入或粘贴题目内容
搜题
拍照、语音搜题，请扫码下载APP
题目内容
（请给出正确答案）
A.70%，60%，60%，最低工资
B.90%，40%，20%，平均工资
C.80%，60%，40%，平均工资
D.80%，50%，40%，最低工资
答案
D、80%，50%，40%，最低工资
更多“月累计病假≤3个工作日，按照工资的（）发放，>3≤10个工作日，按照工资的（）发放，>10≤31个工作日，按照工资的（）发放，连续病假1个月以上，计入长期病休执行国家医疗期相关规定，按照北京市（最低工…”相关的问题
第1题
A.请事假累计20天以上且公司按照规定不扣工资的
B.累计工作满1年不满10年的员工，请病假累计2个月 以上的
C.累计工作满10年不满20年的员工，请病假累计3个 月以上的
D.累计工作满20年及以上的员工，请病假累计4个月以 上的
E.待岗人员，待岗时间超过规定休假天数的
第2题
A.当年旷工累计1个工作日及以上的，扣发一个月绩效工资
B.当年旷工累计2个工作日及以上的，扣发一个季度绩效工资
C.连续旷工3个工作日及以上或当年旷工累计5个工作日及以上的，给予通报批评，并扣发当年全部绩效工资，已发部分在下一年度扣除
D.连续旷工7个工作日及以上或当年累计旷工10个工作日及以上的，予以解除劳动合同
第4题
A.员工因病或非因工负伤，需要停止工作进行治疗或休养的，可持本人医疗保险定点医院开具的诊断证明请病假
B.员工休病假超过1个月的，所在单位考勤管理部门应及时到其就诊医院了解病情
C.病假包括公休日及法定节假日
D.工资标准：前3个工作日全薪，4-10个工作日70%工资，享受交通伙食等补助
第11题
A.70
B.65
C.60
D.55
