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[单选题]

劳动者在现行工资水平下找不到工作，或总需求相对不足减少劳动力派生需求所导致的失业属于()。

A.结构性失业

B.季节性失业

C.摩擦性失业

D.非自愿失业

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发布时间：2023-02-05

更多“劳动者在现行工资水平下找不到工作，或总需求相对不足减少劳动力派生需求所导致的失业属于()。”相关的问题

第1题

（)是将国际任职的基本工资与工作所在东道国的工资水平与结构挂钩。

A.岗位工资法

B.现行费率法

C.平衡表法

D.绩效工资法

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第2题

充分就业（)

A.意味着所有愿意工作的劳动者都能按照他们愿意接受的工资水平找到工作

B.是各国政府都追求的目标

C.意味着劳动力100%实现就业

D.所有的劳动者都能找到工作

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第3题

现行规定可以中止履行劳动合同的情形有（）

A.劳动者应征入伍

B.离职履行国家规定的其他义务

C.劳动者因被限制人身自由而不能履行劳动合同约定义务的

D.依劳动者不胜任工作

E.劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作

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第4题

高级工程师李华在一家研究所工作，该所拥有一流的研究条件。根据双因素理论，你认为下列哪一种措施最能对李华的工作起到激励工作？（）

A.调整设计工作流程使李华可以完成完整的产品设计而不是总重复做局部的设计

B.调整工资水平和福利措施

C.给李华配备性能更为先进的个人电脑

D.以上各条都起不到激励的作用

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第5题

下列哪些属于工资违规行为（），须进行处理, 直至解除劳动合同

A.泄露员工工资水平信息者

B.未按规定程序擅自调整员工的工资水平

C.不执行公司有关工资管理政策和办法

D.未按规定的有关调薪流程进行相关工作

E.在公司内外散布因工作权限获得的工资信息、越权查看或打探工资信息，并引起不良影响

F.虚假报送工资报表数据

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第6题

在办公区域清洁，上班前或下班后工作，中间需要保持清洁，需先打招呼，得到允许后才工作。()

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第7题

劳动生产率是指劳动者在单位时间内生产产品的()或产值。

A.数量

B.总质量

C.总时间

D.总消耗

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第8题

劳动生产率是指劳动者在()内生产产品的数量或产值。

A.工厂

B.总质量

C.总时间

D.单位时间

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第9题

设立最低工资的初衷是保护低收入的贫穷工人，但到头来这些人却找不到工作。有最低工资的规定，雇主当然是选聘生产力较高或较“可爱”的了。在美国，最低工资增加了种族歧视――支持这种结论的研究很多。最低工资制度让一些人找不到工作的原因是()。

A.一些雇主有种族歧视

B.工资太低不能维持生活

C.没有了报酬上的就业优势

D.生产力不能满足雇主的要求

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第10题

：设立最低工资的初衷是维护低收入的贫穷工人，但到头来这些人却找不到工作。有最低工资的规定，雇主当然是选聘生产力较高或较“可爱”的了。在美国，最低工资增加了种族歧视——支持这种结论的研究很多。最低工资制度让一些人找不到工作的原因是：（）。

A.一些雇主有种族歧视

B.工资太低不能维持生活

C.没有了报酬上的就业优势

D.生产力不能满足雇主的要求

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第11题

13 设立最低工资的初衷是维护低收入的贫穷工人，但到头来这些人却找不到工作。有最低工资的规定，

雇主当然是选聘生产力较高或较“可爱”的了。在美国，最低工资增加了种族歧视——支持这种结论的研究很多。

最低工资制度让一些人找不到工作的原因是：

A 一些雇主有种族歧视 B 工资太低不能维持生活

C 没有了报酬上的就业优势 D 生产力不能满足雇主的要求

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