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[多选题]

依据《职工处分规定》,违反保密以及网络安全有关规定,有()行为之一的,给予警告或者记过处分;情节较重的,给予记大过或者降级处分;情节严重的,给予撤职、留用察看或者开除处分

A.经过授权,在各类媒体上披露影响企业利益和信誉信息的

B.违反保密规定,导致失密、泄密事件发生的

C.窃取、泄露国家秘密或者企业商业秘密、工作秘密的

D.利用职权强制他人违反保密及网络安全管理规定的

E.在单位计算机、服务器等电子办公设备上安装运行黑客、病毒、游戏等软件,危害网络安全的

答案

BCDE

更多“依据《职工处分规定》,违反保密以及网络安全有关规定,有()行为之一的,给予警告或者记过处分;情节较重的,给予记大过或者降级处分;情节严重的,给予撤职、留用察看或者开除处分”相关的问题

第1题

某单位预算人员经介绍兼职系统内单位经营工作,并领取该单位薪酬,该行为违反《职工处分规定》中()。

A.保密规定

B.廉洁从业规定

C.社会公德

D.社会管理秩序

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第2题

“依据《中国石油天然气集团有限公司环境保护管理规定》(中油质安〔2018〕535号),集团公司、专业公司、所属企业领导干部对()行为负有责任的,依据集团公司管理人员违纪违规行为处分规定和环境事件责任人员行政处分规定给予处分。

A.作出的决策与生态环境保护法律法规相违背的

B.批准开发利用规划或者进行项目审批违反生态环境保护法律法规的

C.违反主体功能区定位或者逾越生态保护红线进行生产开发建设活动的

D.对违反生态环境保护法律法规行为监管失察、制止不力甚至包庇纵容的”

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第3题

“依据《中国石油天然气集团有限公司环境保护管理规定》(中油质安〔2018〕535号),集团公司、专业公司、所属企业领导干部对()行为负有责任的,依据集团公司管理人员违纪违规行为处分规定、环境事件责任人员行政处分规定给予处分。

A.作出的决策与生态环境保护法律法规相违背的

B.批准开发利用规划或者进行项目审批违反生态环境保护法律法规的

C.违反主体功能区定位或者逾越生态保护红线进行生产开发建设活动的

D.对违反生态环境保护法律法规行为监管失察、制止不力甚至包庇纵容的”

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第4题

“依据《中国石油天然气集团公司职业卫生管理办法》(中油安(2016)192号),违反本办法规定,有下列情形之一的,给予批评教育;应当承担违纪违规责任的,按照集团公司违纪违规行为处分规定给予处分()。

A.未能认真履行职业卫生管理职责的

B.对职业病危害虚报、瞒报的

C.造成职业病危害事故或者其他严重后果的

D.以上都是”

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第5题

()人员不得任用、聘用为涉密人员。

A.酗酒

B.因严重违反保密规定被调离涉密岗位

C.受过刑事处罚

D.受过警告处分

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第6题

党员不正确行使权利,损害党、国家和人民利益,有下列哪些行为的,应当依规依纪追究责任?()

A.捏造事实、伪造材料诬告陷害

B.不按照组织原则和程序进行批评、揭发、检举、控告以及提出处理、处分、罢免、撤换要求,或者随意扩散、传播

C.公开发表违背党的理论路线方针政策和党中央重大决策部署的观点和意见

D.制作、发布、传播违反党的纪律或者法律法规规定的网络信息或者其他信息

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第7题

有违反保密法规定,通过()传递国家秘密载体的,依法给予处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

A.普通邮政、快递等无保密措施的渠道

B.机要通道

C.挂号信件

D.特快专递

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第8题

工会工作人员违反《工会法》规定,损害职工或者工会权益的,由()责令改正,或者予以处分

A.同级工会或者上级工会

B.劳动行政部门

C.政府

D.县级以上政府

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第9题

依据集团公司《职工处分规定》,政纪处分的最高档是()

A.降级

B.撤职

C.开除

D.留用察看

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第10题

违反本法规定,有下列行为之一的,依法给予处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任()

A.在私人交往和通信中不涉及国家秘密的

B.非法复制、记录、存储国家秘密的

C.在互联网及其他公共信息网络或者未采取保密措施的有线和无线通信中传递非国家秘密的

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第11题

根据《反洗钱法》的规定,金融机构有下列哪些情形的,反洗钱行政主管部门可以进行罚款()。

A.未按规定履行客户身份识别义务的

B.未按规定保存客户身份资料和交易记录的

C.违反保密规定,泄露有关信息的

D.未按规定对职工进行反洗钱培训的

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