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[多选题]

主管的双重职责()

A.完成组织所赋予的任务

B.管理并激励员工的工作与绩效

C.给下属分配任务

D.给员工做培训

E.服从上级主管的安排

答案

完成组织所赋予的任务管理并激励员工的工作与绩效

更多“主管的双重职责()”相关的问题

第1题

各省辖市局以下(含)各级CTAIS2.0江苏优化版流程管理系统业务运行维护协调小组的职责包括()。

A.协调本级日常业务运维工作

B.协调本级有关系统升级的相关测试与培训工作

C.及时向上级汇报本地区日常业务运维工作

D.完成本地区业务运维制度所赋予的其他职责

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第2题

检验科设质量主管一名,以下哪些是其职责()

A.负责组织质量手册、程序文件的编制、修改,审核质量手册和程序文件

B.负责维持质量体系有效运行

C.负责质量体系内部审核

D.协助检验科主任完成管理评审

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第3题

群体对组织的功能就是完成组织所分配的任务,履行组织规定的职责。()
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第4题

()担负双重职责,一是在按系统操作权限进行业务处理时为其操作行为负责,二是按制度规定进行授权,履行控制职责时为其授权监督行为负责。

A.主管兼柜员

B.三级主管

C.运营主管

D.机构负责人

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第5题

警察机关为了完成法律赋予自己的职责,保障强制力的权威性,配有一定的武器和械具,是一支重要的具
有武装性质的行政力量。 ()

A.正确

B.错误

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第6题

公安工作具有打击与保护的双重特点,这是由()所决定的。

A.公安工作的性质

B.公安工作的任务

C.公安工作的职责

D.公安工作的对象

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第7题

()、(),指的是“在完成某种操作时所赋予网络中每个主体()必不可少的特权”。
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第8题

做好工会劳动保护工作的意义不包括以下()项内容。

A.做好工会劳动保护工作是由工会的性质和职能所决定的

B.做好工会劳动保护工作是党和国家赋予工会的职责和权利

C.做好工会劳动保护工作是企业发展的需要

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第9题

工作分析是人力资源管理的基础,是对组织中某个特定工作职务的目的、任务或职责、权力、隶属关系、工作条件、任职资格等相关信息进行收集与分析,以便对该职务的工作作出明确规定,并确定完成该工作的所需要的行为、条件、人员的过程。()此题为判断题(对,错)。
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第10题

组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制,是主要负责人职责之一。()

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第11题

《安全生产法》规定,组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制,督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患,是企业()必须履行的职责

A.主要负责人

B.安全管理部门

C.政府执法部门

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