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第1题
生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者无权享有安全生产法规定的从业人员的权利。（）
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第2题
生产经营单位使用被派遣劳动者的,被派遣劳动者享有《安全生产法》规定的从业人员的权利,并应当履行《安全生产法》规定的从业人员的义务。（)
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第3题
生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有《安全生产法》规定的从业人员的权利，并且应当履行从业人员的义务。（）
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第4题
生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者享有安全生产法规定的从业人员的（），并应当履行本法规定的从业人员的（）。
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第5题
生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者（）《安全生产法》规定的从业人员的权利，并且应当履行从业人员的义务。
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第6题
《中华人民共和国安全生产法》规定,生产经营单位使用被派遣劳动者的,被派遣劳动者享有本法规定的从业人员的权利,并应当履行本法规的从业人员的义务。（)
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第7题
《安全生产法》规定，生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理，对被派遣劳动者进行岗位（）的教育和培训。
A.风险隐患排查
B.安全生产管理能力
C.安全生产知识
D.安全操作规程和安全操作技能
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第8题
《安全生产法》规定，生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员（)，对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训.
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第9题
《安全生产法》规定，生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员()，对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。
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第10题
依据安全生产法，下列从业人员安全培训的规定说法正确的是（）
A．生产经营单位应当通过安全教育和培训，使从业人员熟悉安全规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，知悉自身在安全生产方面的权利和义务，经安全生产教育和培训，生产经营单位可安排其上岗作业B．生产经营单位使用被派遣劳动者的，劳务派遣单位应当承担被派遣劳动者的安全生产教育和培训义务C．生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的学校承担实习学生的安全生产教育和培训业务D．生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案，如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况
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第11题
依据《安全生产法》，生产经营单位使用被派遣劳动者的，应与本单位从业人员分开、分别管理。（）
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