连锁经营企业在人力资源招聘时应遵循的原则是（）

A.以消费需求为中心，以企业的总体经营目标为基本出发点

B.充分考虑企业的内外部环境，在综合平衡的基础上，做到切实可行、灵活调整

C.计划的行动方案要明确、具体

D.目标应清晰简明

A.德

B.勤

C.能

D.绩

E.廉

A.在哪工作由哪统计的原则

B.由人事关系所在单位统一的原则

C.谁发工资谁统计的原则

D.由最初的工作单位统计的原则

A.拓展性

B.战略性

C.规范化

D.真实姓

A.人员重新分配

B.内部调整

C.加强培训

D.工作再设计

E.外部招聘

A.实用

B.简约

C.全面

D.超前

A.施工定额水平必须遵循平均先进的原则

B.编制施工定额前应拟定编制方案，确定定额水平和步距等

C.施工定额是施工企业进行成本管理的基础

D.施工定额是编制施工预算，加强企业成本核算的基础

E.施工定额的人工价格一般按照地区人力资源和社会保障部门所发布的最低工资标准确定

A.注重激励

B.因材施教

C.实践提高

D.培训为先

E.学用一致