针对项目员工出现不廉洁苗头性和倾向性问题，廉洁监督员要提醒项目班子对其进行提醒和警示谈话（）

A.评估

B.分析

C.检查

D.举一反三

A.提醒谈话

B.诫勉谈话

C.立案调查

A.批评教育

B.诫勉谈话

C.责令检查

D.行政处分

A.坚持民主集中制

B.坚持集体领导制度

C.尊重党员主体地位

D.加强对党员特别是党员领导干部的日常监督

E.对党员、干部平时多过问、多提醒，及时发现和纠正苗头性、倾向性问题，问题严重的向上级党组织报告。对违犯党纪的党组织和党员依规依纪恰当予以处理

A.训练结束后，由组训或带训人员组织整理活动并讲评

B.应当及时清点人员，并认真做好器材整理和放松拉伸，时间一般不得少于15分钟

C.通过观察、沟通交流，掌握参训人员状态反应，了解掌握训练强度，作为以后确定人员训练量的参考依据

D.要认真组织讲评，对训练中出现的安全苗头问题及隐患提出批评，倾向性问题要制定整改措施

A.“第一种形态”

B.“第二种形态”

C.“第三种形态”

D.“第四种形态”

指示的用途不包括()。

A.对下级机关布置工作，阐明工作活动的指导原则

B.上级机关针对对当前带有普遍性和倾向性问题，提出原则性分析意见

C.上级机关针对某项具体工作和某个问题对下级提出的指导意见

D.上级机关发布指示性和规定性相结合的措施或要求

A.员工被举报

B.发现员工日经常吸高档烟

C.发现员工出入高消费场所等

D.员工被反映存在相关廉洁问题且经查不属实的

A.政治思想

B.履行职责

C.工作作风

D.道德品质