题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
胡某前往甲公司应聘，报名后参加了公司组织的考试。不久，胡某收到了录取通知。胡某被录用后，与甲公司签订了劳动合同，劳动合同中约定，胡某入职时，需将身份证交给公可以作抵押，合同期限3年，其中试用期1年，在履行劳动合同过程中，若发现胡某不能胜任工作，公司可随时解除劳动合同；公司每3个月发放一次工资。胡某工作一段时间后，以收入偏低为理由，口头向公司提出解除劳动合同，公司未予以答复。过了10天，胡某不再到甲公司上班。胡某走后，甲公司生产受到影晌。甲公司要求胡某回来上班，胡某拒绝。于是，甲公司向当地劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，以胡某未经公司批准擅自离职给公司造成损失为由，要求胡某赔偿损失（）
A.根据以上资料，回答下列问题
B.（1）下列关于胡某提出解除劳动合同的说法中，正确的是
C.胡某在试用期内应提前30日书面向公司提出解除劳动合同
D.胡某因收入偏低可以随时向公司提出解除劳动合同
E.胡某在试用期内提前3日书面向公司提出解除劳动合同
F.胡某因身份证抵押在公司而不得向公司提出解除劳动合同
答案
C、胡某在试用期内应提前30日书面向公司提出解除劳动合同
