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死亡之所以能够作为寿险公司的可保风险是因为其具备()等条件。
A.人的死亡可能会使一些人要么遭受损失,要么有机会获利
B.不同性别、不同年龄的人的死亡率是可以测算出来的
C.每一个人可能会英年早逝,也可能长命百岁
D.所有人都面临死亡风险
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A.人的死亡可能会使一些人要么遭受损失,要么有机会获利
B.不同性别、不同年龄的人的死亡率是可以测算出来的
C.每一个人可能会英年早逝,也可能长命百岁
D.所有人都面临死亡风险
第1题
A.责令拍卖不良资产
B.限制高级管理人员薪酬水平及在职消费水平
C.责令公司停止新业务
D.限制向股东分红
第2题
A.3000万
B.4000万
C.5000万
D.6000万
第3题
第4题
A.1000万
B.2000万
C.2080万
D.2500万
第5题
A.购买投资连结保险
B.购买意外伤害保险以获得保障
C.购买重大疾病保险,以规避都市白领工作节奏快、压力大、处于“亚健康”状态的风险
D.如果夫妻两人共同还贷,最好双方都购买定期寿险,防范因一方身故或者全残时给对方带来沉重的还贷压力。两人的定期险保额应为剩余的房贷额度,保障期限一般应与还款期限相匹配
第6题
A.保险业所要发展的的员工福利保障计划,是指寿险公司以团体保险的形式,为企业员工提供的养老、健康、伤残、死亡等风险保障计划。
B.保险业所要发展的的员工福利保障计划,是指寿险公司以团体保险的形式,为企业员工提供的健康、伤残、死亡等风险保障计划。
C.保险业所要发展的的员工福利保障计划,是指寿险公司以保险的形式,为企业员工提供个人的养老、健康、伤残、死亡等风险保障计划。
D.保险业所要发展的的员工福利保障计划,是指寿险公司以保险的形式,为企业员工提供个人的健康、伤残、死亡等风险保障计划。
第7题
A.分红保险的红利实质上是保险公司的盈余。盈余就是保单资产份额高于未来负债的那部分价值
B.保险公司的精算等相关部门每年都要计算盈余中可作为红利分配的数额,并由公司基于商业判断予以决定分配的数额,此决定分配的数额称为可分配盈余
C.盈余(或红利)的产生是由很多因素决定的,但最为主要的因素是利差益(损)、死差益(损)和费差益(损)
D.对于以死亡作为保险责任的寿险,死差益(损)是由于实际死亡率大于(小于)预定死亡率而产生的利益(损失);当保险公司实际投资收益率高于(低于)预定利率时,则产生利差益(损);当公司的实际营业费用少于(大于)预计营业费用所产生的利益(损失)时,则产生费差益(损)
第9题
A.保单终止费用
B.保单递延费用
C.保单中止费用
D.保单维持费用
第10题
A.应作为遗产由甲妻、甲母共同继承
B.应作为遗产由甲妻一人继承
C.应作为遗产由甲子继承,因甲子先于甲死亡,故由甲妻转继承
D.应作为遗产由甲子继承,因甲子先于甲死亡,故由甲妻单独继承
第11题
1.某简身险保户保险期满,持有关证件向保险公司申请领取保险金4000元,经审核无误后,以现金付讫。
2.某简易人寿保险保户因病死亡,其受益人提出死亡给付申请,经业务部门审查,同意给付全部保险金5000元,另外,该保户还有当月应缴而未缴保费50元。会计部门审核后,以现金支付余额。
3.某保户投保终身年金保险,每月缴保费150元,现已到约定年金领取年龄。该投保人持有关证件向本公司办理领取手续,按规定每月领取保险金480元,经复核以现金支付。
4.某简寿险保户要求退保,经审核同意退保,应付给退保金5000元,但此人尚有400元借款未还,借款利息58元。
5.某养老保险保户因经济困难而要求退保,经业务部门审查,同意支付退保金6000元,另外,该保户尚有预缴3个月的保费150元。会计部门核对有关单证后,以现金付讫。
6.某长期健康险保单的被保险人患重大疾病,向保险人提出给付申请,保险人审查后,同意给付全部保险金50000元,但须扣除宽限期内尚未缴付的保费4300元和保单质押贷款5100元(其中利息为100元)。
7.以现金支付某保户借款3000元,期限为6个月,年利率为5%。
8.上述借款6个月到期,收回本金和利息。
9.业务部门转来佣金发放表,应提取佣金50000元,实际支付时代扣代缴个人所得税500元。
10.期末按精算部门转来数据应付保户红利100000元。
11.假设上例保单红利直接抵缴保费。
要求:根据上述资料,编制有关会计分录。