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[单选题]

将单位自主选择与劳动者自主择业相结合体现了招聘什么原则()。

A.效率优先原则

B.公平公正原则

C.“宁缺毋滥”原则

D.双向选择原则

答案
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更多“将单位自主选择与劳动者自主择业相结合体现了招聘什么原则()。”相关的问题

第1题

国家对军队转业干部实行()和自主择业相结合的方式安置。

A.统一计划分配

B.易地安置

C.计划分配

D.自主就业

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第2题

劳动者的个人权益有()。

A.劳动就业权

B.报酬请求权

C.休息休假权

D.自主择业权

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第3题

下列属于我国劳动就业总体方针的是()。

A.劳动者自主择业

B.市场调节就业

C.国家控制就业

D.企业主导就业

E.政府促进就业

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第4题

根据就业促进法的规定,劳动者依法享有平等就业和自主择业的权利,劳动者就业,不因()等不同而受歧视。

A.民族

B.种族

C.性别

D.宗教信仰

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第5题

我国劳动法规定,劳动者依法享受平等就业和自主择业的权利。此题为判断题(对,错)。
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第6题

地方普通高等院校毕业直接入伍的军队转业干部,选择自主择业的,比照同期入军队院校学习的干部相应确定自主择业条件,其在校学习时间,与其军龄()计发退役金。

A.合并

B.分开

C.单独

D.按比例

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第7题

根据国家2016年相关文件规定,2016年-2020年军改期间,军龄满18年的师级以下职务军队转业干部,本人提出申请,经组织审核批准,可以选择()的方式安置。

A.自主择业

B.计划安置

C.自主就业

D.帮扶就业

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第8题

根据国家2016年相关文件规定,2016年-2020年军改期间,军龄满()年的师级以下职务军队转业干部,本人提出申请,经组织审核批准,可以选择自主择业的方式安置。

A.15

B.16

C.17

D.18

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第9题

创新培训模式,推动三个结合,是指()。

A.员工自学与集体学习相结合

B.公司自主培训与兄弟单位培训交流相结合

C.日常培训与干部包保走动式培训相结合

D.理论考试与现场抽考、实操考核相结合

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第10题

逐月享受的政府特殊津贴,转业地方后仍继续享受,自主择业军队转业干部所在大单位应将名单报政治部干部处,商()有关部门划转所需经费。

A.人事部

B.财政部门

C.退役军人事务部门

D.社会保障部门

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第11题

逐月享受政府特殊的津贴,转业地方后仍然继续享受,自主择业军队转业干部所在大单位应将名单报政治部干部处,商()有关部门划转所需经费。

A.人事部

B.财政部门

C.退役军人事务部门

D.社会保障部门

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