下列对于后果论的描述,正确的是（)

A.道义论要求把为病人服务放在第一位

B.道义论提供了一种处理医药人员与病人关系的基本准则

C.道义论认为对一个行为的正、误的评价在于诉诸行为的后果

D.包涵道义论的医药伦理学为从事医药职业的人提供了一种高尚的道德信念

A.后果论

B.道义论

C.德性论

D.目的论

E.以上都不是

A.发生快，后果严重

B.发生慢，后果不严重

C.较轻，停药可逆转

D.较重，但可逆转

A.三位上帝是一个身体

B.三位上帝有不同的位格，但却合一如一位一样

C.他们意念相同、品格相同、性情相同

D.三一上帝并不是在说多神论，而是分工不同

A.严格按照猫事四环论去做，不可能会成功

B.它可以让80%的人在80%的时候达到80分

C.它是我们思考和解决问题的辩证观

D.它是我们做所有事情的标准和准则

A.要速度，抢时间，疏忽质量

B.害怕麻烦，不穿戴劳动保护用品

C.相信经验，不做事故预想

D.未结合工作环境强行工作，存在不安全隐患

E.造成人员（自身或他人）、设备伤害

A.风险是对易发生的结果偏离目标的总结

B.风险的后果一定是损失或事故

C.风险与不确定事发生的概率成正比

D.风险的大小由不确定事件发生的概率决定

A.行政处罚决定必须以事实为依据

B.不能以罚代刑

C.根据违法行为具体状态来考量处罚行为的设定和决定

D.对于虽然没有产生严重危害后果，但是具有不良示范作用的行为，执法定加重处罚

A.根据失效原因发生的可能性，确定发生的频度(O)

B.根据失效模式/失效原因被识别的可能，确定探测度()

C.根据失效后果的严重程度确定严重度(S)

D.对于PFMEA分析中提出的改进措施可以不实施，根据情况确定是否实施和对效果进行评审

A.项目结构图中，矩形框表示的是工作部门且用单向箭线连接

B.组织结构图中，矩形框表示的是参建任务且用直线连接

C.合同结构图中，矩形框表示的是项目参建人员

D.同一个建设工程项目可有不同的项目结构的分解方法

A.两件不相容的活动同时出现会引发冲突

B.对于冲突的双方，一方的活动会对另一方的活动起到抑制的作用

C.冲突引发的后果，可能是负面的，也有可能是中立的，甚至是正面的

D.小组间的冲突会产生张力，可能会引发焦虑和紧张的情感

E.学生各自形成观点，必然会导致冲突