下列哪些情形()是严重违反一方当事人真实意思而订立的劳动合同,属于全部无效的劳动合同。
A.当事人规避法律订立的劳动合同
B.采取欺诈的手段而订立、变更的劳动合同
C.采取威胁的手段订立的劳动合同
D.因趁人之危订立的劳动合同
A.当事人规避法律订立的劳动合同
B.采取欺诈的手段而订立、变更的劳动合同
C.采取威胁的手段订立的劳动合同
D.因趁人之危订立的劳动合同
第1题
A.一方以欺诈、胁迫手段订立合同损害国家利益
B.恶意串通、损害国家集体或者第三人利益
C.违反法律、行政法规的强制性规定
D.因重大误解订立的
第2题
A.当事人达成调解协议的内容超过诉讼请求的,对于超过诉讼请求部分,法院不应当认可
B.当事人达成调解协议的内容侵害案外人利益的,法院应根据案外人的态度决定是否认可该调解协议的内容
C.调解协议约定一方提供担保或者案外人同意为当事人提供担保的,人民法院应当准许。案外人提供担保的,人民法院制作调解书应当列明担保人,并将调解书送交担保人。担保人不签收调解书的,不影响调解书生效
D.当事人达成调解协议的内容违反当事人真实意思表示的,人民法院不予认可
第3题
A.一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益
B.恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益
C.以合法形式掩盖非法目的
D.损害社会公共利益;违反法律、行政法规的强制性规定
第4题
A.另一方违反合同,以致严惩影响订立合同所期望的经济利益
B.发生不可抗力事件,致使合同的全部义务不能履行
C.一方承办人或法定代表人变更
D.合同约定的解除合同和条件已经出现
第5题
A.因重大误解订立的合同
B.当事人一方缺乏经验订立明显对自身有重大不利的合同
C.当事人一方以欺诈手段使对方订立明显对自身有重大不利的合同
D.当事人一方以欺诈手段订立了对国家、集体利益明显不利的合同
E.当事人一方趁人之危使对方在违背真实意思的情况下订立的合同
第7题
A.以合法形式掩盖非法目的
B.一方以欺诈的手段订立合同,损害国家利益
C.一方以胁迫的手段订立合同,损害国家利益
D.违反法律、行政法规的强制性规定
第8题
A.因重大误解签订合同的
B.一方以欺诈、胁迫的手段签订合同,损害对方利益的
C.使对方在违背真实意思的状况下签订合同的
D.以上均对的
第10题
A.当事人一方有义务通知对方事项却没有通知,除了不可抗力的原因外,不论当事人是否故意,对方均有权解除合同
B.一方违反告知义务,对方有权解除合同
C.当事人违反特约条款义务,致使原合同的履行成为不必要或不可能,双方均可提出解除合同,无须对方协商
D.保险欺诈嫌疑,主要是指保险金额超过保险标的价值的,保险标的不存在的,保险标的不合法的等情形,保险人发现这些情形时有权解除保险合同