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[判断题]

CT成员的使命是有效传承公司核心价值观，支持公司长远、持续发展（）

答案

是

发布时间：2025-11-05

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第1题

某一企业集团的子公司，不应在传承集团的使命、愿意和核心价值观的基础上，再制定自己的使命、愿景和核心价值观（）

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第2题

（）是全体北汽人的精神支柱和力量源泉，必须一以贯之传承落地。

A.核心价值观

B.企业精神

C.企业愿景

D.企业使命

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第3题

带团队如何做到“践行公司企业文化核心价值观及文化理念,并积极传播（）

A.高度认同企业使命、愿景、精神、核心价值观及基本理念

B.认真领会并践行企业文化精神,在团队内传播正能量

C.积极通过各种渠道转发公司信息,并发动团队成员传播

D.定期在团队内开展企业文化活动

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第4题

2012年，中投公司在《中投文化共识》中，确定了公司核心价值观。其中，“责任”是中投公司忠于使命、勤勉尽责遵奉的核心价值取向;“合力”是中投公司立足大局、有效协同实现公司持续发展的关键;“专业”精神和职业操守是成功基石;求知“进取”和追求卓越是成功和发展壮大的驱力（）

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第5题

（）是支撑完成公司愿景、使命和核心价值观的基础

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第6题

公司发展的内生动力是（）。

A.使命

B.核心价值观

C.企业精神

D.愿景

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第7题

人民电业为人民是国网公司的（）

A.企业宗旨

B.企业精神

C.企业核心价值观

D.使命

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第8题

公司的企业使命是()；愿景是成为()、行业知名、客户首选、()的建设集团；核心价值观是()。

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第9题

美富特公司各级管理干部在“守正、至极”的核心价值观传承中起着关键作用，自身要带头认同、践行，并且还要负责向他的团队传承（）

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第10题

“固基修道、履方致远”是公司的（）

A.企业使命

B.企业愿景

C.企业精神

D.核心价值观

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第11题

关于公司的企业文化中的使命、愿景，核心价值观哪一项说明是正确的呢（）

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